抵制職場含羞草 不為犯錯找借口
職場上有著很多“含羞草”類型的員工,面對同事或上司的批評,他們總覺得是別人在故意“冒犯”自己,于是就緊緊地包裹住自己,拒絕接受別人的批評和建議,從而錯失了許多提升能力、使自己不斷進步的機會。
有錯就改不為犯錯找借口
彭慧大學畢業(yè)后進入北京一家外資電子商務公司上班。上班以后,由于還沒有適應公司的工作節(jié)奏,她總是受到老同事或者頂頭上司的批評。
彭慧上班的第三天,因為堵車,她早晨上班遲到了十分鐘,她的部門經(jīng)理生氣地說:“你才上班幾天?怎么就開始遲到了?”彭慧小心地解釋道:“因為堵車?!苯?jīng)理惱火地訓斥道:“北京堵車已經(jīng)不是什么秘密了,不要拿這個當借口,別人為什么不遲到?你就不可以早點出發(fā)?”彭慧感覺經(jīng)理批評得很對,就不吭聲了。